Créé en 2004, le groupe MCGP se développe autour des savoir-faire joailliers traditionnels. Notre raison d’être est de créer et transmettre le beau avec passion pour permettre à chacun de s’accomplir.

Notre mission est de trouver un équilibre entre la main de l’artisan et les nouvelles technologies, de favoriser la réalisation des partis pris créatifs les plus audacieux et de contribuer à la vitalité de la joaillerie française.

Nous valorisons l’engagement, le respect et le dépassement de soi.
Depuis 2018, le groupe s’est fortement engagé dans une démarche RSE qui privilégie le bien-être des collaborateurs et le respect de l’environnement.
Notre croissance est régulière et soutenue. Nous avons doublé les effectifs en 3 ans et notre croissance se poursuit.
Nos manufactures de Besançon et de Toulon sur Allier sont certifiées BREAAM, norme qui privilégie dans la construction d’un bâtiment, la prise en considération des aspects humains ainsi que la biodiversité, l’environnement et l’écomobilité.

Dans un contexte de forte croissance, nous recherchons pour notre manufacture LOSANGE de Toulon sur Allier notre futur Responsable HSE Site H/F

- En lien avec la Stratégie HSE groupe, cascader et animer la démarche HSE en visant la maîtrise et la prévention des risques liés aux conditions de travail et à la sécurité du personnel ainsi qu'à l’environnement du site.

- Maintenir la conformité du site en assurant une veille réglementaire, en maintenant à jour le système documentaire et en veillant à la bonne application des procédures et obligations auprès de l'ensemble du personnel. 

- Conseiller et assister la Direction du site pour l’évaluation des risques et des actions associées dans le respect des politiques HSE et RSE du Groupe ainsi que des exigences règlementaires. 

- Assurer le rôle de correspondant RSE et sécurité incendie. 

Rattaché fonctionnellement à la Direction HSE du groupe afin de garantir la cohérence des politiques et des standards HSE au niveau groupe et hiérarchiquement à la Direction du site afin d’intégrer la fonction HSE dans les opérations quotidiennes du site.

Vos principales missions : 

Piloter la conformité réglementaire et le système documentaire du site : 

- Effectuer la mise à jour du DUERP et piloter le plan d'action associé. 

- Rédiger et mettre à jour les fiches de sécurité au poste de travail en lien avec les managers concernés et s'assurer de leur cohérence avec la signalétique terrain ; 

- Vérifier et formaliser l’accueil sécurité au poste par les responsables. 

- Mettre à jour l’évaluation des risques chimiques via l'outil SEIRICH et réaliser le suivi des FDS. 

- Maintenir à jour le planning des vérifications périodiques (équipements, moyens et bâtiment), s'assurer de son suivi et piloter le plan d’actions associé. 

- Maintenir à jour le planning des vérifications périodiques liées à l'exposition du personnel, s'assurer de son suivi et piloter le plan d’actions associé. 

- Déployer les procédures, les modes opératoires associés, réaliser les audits et les inspections.

- Assurer le suivi des formations sécurité, incendie (SF/GF, extincteurs, ...), premiers soins (SST) et des habilitations (CACES, BT/HT, …). 

- Assurer la conformité réglementaire du site en utilisant les outils de veille adéquat et en pilotant les plans d'actions associés. 

- Rédiger et suivre la validation des protocoles de sécurité, plans de prévention et permis de feu. 

Conseiller et assister : 

- Représenter l’entreprise auprès d’organismes extérieurs (Médecine du travail, Inspection du travail, CRAM, DRIEE, DREAL, …). 

- Assurer la veille réglementaire relative à l’hygiène, la sécurité et les conditions de travail.

- Analyser les impacts des éventuelles évolutions de législation et/ou de normes et faire les recommandations nécessaires à la Direction. 

- Conseiller et assister l’encadrement pour la mise en application des règles et règlements relatifs à la santé et à la sécurité au travail. 

- Être force de proposition en matière de santé et de sécurité au travail lors de la mise en place de nouveaux process, équipements ou changement d’organisation. 

- Alerter et prendre les mesures nécessaires en cas de situations de travail dangereuses ou d'accidents/sinistres. 

- Préparer et/ou conduire et/ou participer aux audits HSE et RSE (internes, externes et clients).

- Piloter les plans d'actions associés en collaboration avec les équipes maintenance - Participer aux Commissions Santé Sécurité Condition Travail, les coordonner et en être le relais auprès de la Direction.

Gérer le quotidien et développer la culture HSE : 

- Déployer la politique HSE du Groupe sur le site et veiller à la bonne application des règles et obligations par l'ensemble du personnel. 

- Assurer l’accueil sécurité des nouveaux arrivants ainsi que les recyclages. 

- Assurer le suivi des accidents de travail au travers d’analyses des causes avec les parties prenantes, la communication intra et intersites et la mise en place de plans d’actions pertinents. 

- Réaliser et communiquer mensuellement sur l'activité HSE du site au travers des indicateurs Santé & Sécurité. Relayer les informations des autres sites. 

- Gérer les Equipements de Protection Individuels : définition et collecte des besoins, commandes, mises à disposition sur le site, … 

- En lien avec les Directions concernées, coordonner les exercices de sécurité incendie : planning, déroulement, RETEX, plan d'actions, … 

- Construire et animer la sensibilisation à l'hygiène, la sécurité et l'environnement afin d'être identifié comme l’interlocuteur terrain auprès de l'ensemble du personnel du site. 

- Animer les rituels avec les équipes (Top 5, causeries, ateliers thématique, …).

- Proposer et mettre en œuvre des améliorations sur la thématique HSE (pénibilité, sécurité, …) et en enrichir le plan de prévention.

Assurer le rôle de correspondant RSE : 

- Mesurer l’impact de l'activité du site sur l’environnement : mettre à jour et suivre de manière permanente les informations relatives au contrôle environnemental, analyser et optimiser au besoin les systèmes d’enregistrement des données en lien avec le responsable maintenance et services généraux (consommation d’eau, rejets, énergies, déchets, …). 

- En lien avec la politique RSE du Groupe, contribuer à la réduction de l’impact environnemental du site dans le cadre d'une démarche d'amélioration continue et/ou de feuille route annuelle (sensibilisation, circularité, mobilité, réduction des déchets, …). 

- Assurer la valorisation optimale de chaque filière de déchets dans le cadre du respect des réglementations en vigueur ou des règles internes (gestion des déchets pauvres).    

Vos compétences : 

- Gestion et maitrise des risques dans un environnement complexe technique et organisationnel.

- Connaissance et maitrise de la gestion des obligations règlementaires.

- Techniques d’analyse de risques.

- Travailler en mode projet.

- Expérience dans le pilotage de plan de prévention.

- Réalisation et suivi d’audits.

- Outils informatiques métiers.

Vos aptitudes comportementales : 

- Sens du service et du résultat.

- Capacité d’analyse, priorisation et résolution problème.

- Rigueur et ténacité.

- Capacité d’influence et à travailler en équipe.

- Force de proposition.

Vos qualifications :

De formation Bac+4/5, universitaire ou d’ingénieur dans le domaine HSE. Vous avez une expérience de minimum 5 ans en management et prévention des risques d’un site industriel. Expérience dans l’accompagnement d’un site industriel vers une culture forte HSE. 

Le poste est basé à Toulon sur Allier (03). Des déplacements peuvent être à prévoir sur les deux autres sites du Groupe.

Rejoindre le Groupe MCGP, c’est avant tout vivre et partager nos valeurs pionnières qui nous rassemblent et constituent les leviers d’excellence du Groupe : la Confiance, l'Audace, la Coopération !